Diese Woche dabei sein …

Es gibt einen Konzern, der über 62.000 Mitarbeiter beschäftigt – und jeder, wirklich jeder, ist an seinem Platz eine Spitzenkraft. Er heißt Google. Vielleicht denken Sie, die Konzernchefs befassen sich hauptsächlich mit innovativen Ideen fürs Internet. Irrtum! Tatsächlich hat die Unternehmensspitze nur eine Priorität: die richtigen Mitarbeiter finden und binden. Und der grandiose Erfolg gibt den Führungskräften recht.

Warum ich das heute schreibe? Ganz einfach: Weil Sie denselben Erfolg haben können. Wenn Google das mit über 62.000 Leuten schafft, dann können Sie das in Ihrem kleineren Unternehmen ebenfalls. Und der, der Ihnen das kostenlos und unverbindlich zeigt, ist mein geschätzter Freund und Kollege Prof. Dr. Jörg Knoblauch.

Gerade im Vertrieb und Verkauf ist es so immens wichtig, die richtigen Mitarbeiter zu finden. Denn diese Mitarbeiter arbeiten direkt mit dem Kunden und sind direkt für den Umsatz und den Ertrag des Unternehmens zuständig. Genau an dieser Stelle sitzen die wichtigsten Mitarbeiter, die Ihr Unternehmen maßgeblich voran bringen können!

Ein ausgereifter Einstellungsprozess kann Ihnen außerdem helfen, den richtigen Typ von Vertriebler einzustellen. Sie kennen ja wahrscheinlich das Farmer-Hunter-Prinzip. Je nachdem, in welchem Bereich Sie tätig sind, brauchen Sie auch den richtigen Mitarbeiter an der richtigen Stelle. Was mich an meinem Freund Jörg Knoblauch begeistert: Er ist in allen Empfehlungen 100 Prozent praxisorientiert. Dieser Mann hat wirklich etwas zu sagen.

 

Sofort entscheiden:
Gratis-Online-Seminar für Sie am Mo., Di., Mi. oder Do. …

Prof. Knoblauch hat sich entschieden, die wichtigsten Methoden in einem gratis Online-Seminar öffentlich zu machen. Sie erfahren dort:

  • Warum Ihr größtes Erfolgshindernis Ihre Mitarbeiter sind (und wie Sie Ihr Team zum größten Erfolgsfaktor machen).
  • Wie sich die allerbesten Kräfte bei Ihnen bewerben (das Gehalt spielt dabei nur eine Nebenrolle).
  • Wie Sie durch absolut sichere Personalentscheidungen eine Erfolgsrevolution einläuten.
  • Wie Sie nie wieder schwache Mitarbeiter an Bord holen.
  • Wie Sie mit einer kleineren Belegschaft mehr Umsatz machen.

Glauben Sie mir: Dieses Wissen gehört zum Wertvollsten, was Sie für Ihre Organisation gewinnen können. Weil ich die Qualität der Arbeit von Prof. Dr. Jörg Knoblauch kenne und schätze, empfehle ich Ihnen, sich in dieser Woche hier zum kostenlosen Online-Seminar anzumelden. Diese kostbaren Informationen werden auch bei Ihnen eine Erfolgsrevolution einläuten – so wie das bei Tausenden Unternehmen bereits geschehen ist. Ihre Teilnahme verpflichtet Sie zu nichts, deshalb sollten Sie nicht zögern, dabei zu sein.

 

Viele Grüße und weiterhin beste Erfolge
Ihr/Euer Steffen Ritter

 

PS. Prof. Knoblauch erklärt Ihnen auch, warum Ihr bisheriger Einstellungsprozess nicht die erwünschten Ergebnisse gebracht hat – und wie das anders werden kann. Das sind extrem wichtige Informationen! Hier geht’s zum gratis Online-Seminar.

 

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